Fokusohu në përkushtim , jo në motivim
Sa je i përkushtuar për ta arritur qëllimin tënd? Fokusi duhet të ketë theks të veçantë në përkushtim,...
Kapitali njerëzor është bërë një fushë kyçe e zhvillimit, sepse nëse një vendi i mungon një menaxher i mirë, burimet e tij humbasin dhe...
Si të bëheni një udhëheqës që frymëzon ndryshim
Në “Purposeful”, autorja shpjegon ndryshimin midis të qenit një individ që e pranon botën ashtu siç është...
Në parathënien e librit të tij “100 njerëzit më me ndikim në histori,” Michael Hart e trajton suksesin suprem të Profetit Muhamed, (paqja dhe...
Dallimi kryesor midis Parimit Islam dhe parimit konvencional të menaxhimit është se sistemi konvencional i menaxhimit bazohet plotësisht dhe plotësisht në Kapitalizmin dhe Materializmin...
Cikli Planifiko-Bëj-Kontrollo-Vepro është një model për kryerjen e ndryshimit. Është një pjesë thelbësore e filozofisë së prodhimit të dobët dhe një parakusht kryesor për...
Fillimi i bisedës me një klient ndihmon të kuptoni nëse produkti është përcaktuar saktë para se të filloni ta prodhoni atë
Një e vërtetë universale...
Qellimi i qenieve njerezore ne kete bote eshte qe te bejne aktivitete qe e pelqejne Allahun dhe jane ne perputhje me Islamin, sepse kjo...
Falenderimet i takojnë vetëm Allahut, vetëm Atë falenderojmë, prej Tij kërkojmë ndihmë dhe falje të gjynaheve tona. I lutemi Allahut të na ruaj nga...
Nevoja njerëzore për rol model :
Ne si qenie njerëzore, jemi në udhëtim të vazhdueshëm ndryshimi ndërsa rritemi. Ky ndryshim formohet nga mjedisi ynë dhe...